photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi

Pontmain, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Moniteur d'atelier Espaces Verts (H/F) - à Pontmain (53) situé à 15 kms de Fougères - POLE PROFESSIONNEL . MISSIONS : Le/La moniteur/trice d'atelier ESAT accompagne des personnes en situation de handicap en atelier de production. Il/Elle aide à les faire progresser vers l'autonomie par le travail et met en place les outils permettant le développement des compétences professionnelles et sociales en lien avec une équipe pluridisciplinaire. ACTIVITÉS PRINCIPALES : Au sein d'un ESAT dans les secteurs d'activités (entretien des locaux, des véhicules et des espaces verts / câblage/ électricité/ restauration), il/elle aura, dans le cadre du développement des prestations Espaces Verts, les missions suivantes : - Assurer la production sous la responsabilité hiérarchique du chef de service de l'ESAT. - Adapter la production en tenant compte de la situation et du potentiel du travailleur en situation de handicap. - Assurer et rendre compte de la qualité, des quantités et des délais de la production. - Accompagner les travailleurs dans l'acquisition des compétences. - Accueillir, identifier les besoins des travailleurs et les prendre en compte. - Participer et mettre en application[...]

photo Responsable d'établissement médico-éducatif

Responsable d'établissement médico-éducatif

Emploi Social - Services à la personne

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

L'association FJ Marchais recrute pour le DITEP 5-14 ans à Laval, un (e) chef(fe) de service, dès que possible, à temps plein, en CDI. Niveau II CAFERUIS ou équivalent souhaité - expérience en lien avec le public accompagné recommandé. Responsabilités : Par subdélégation de la directrice-adjointe, il(elle) : - Met en œuvre l'accueil et l'accompagnement des jeunes (accueil de jour - accueil de nuit en semaine). A ce titre, contribue aux admissions et sorties, à l'évaluation des projets personnalisés, avec la participation des jeunes et de leurs responsables légaux. Sera sensible à développer des modalités d'accompagnement au plus prêt des besoins et en lien avec les autres services de l'association. - Responsable de la mise en œuvre des actions thérapeutiques, éducatives, pédagogiques dans le respect du projet institutionnel. - Assure la sécurité des jeunes de la continuité du fonctionnement et la conformité aux réglementations. - Contribue à l'amélioration de la qualité - Applique la réglementation sociale en tant que hiérarchique du personnel de l'établissement et des services, organise le travail, gère les plannings et soutien le développement des compétences. - Participe[...]

photo Directeur / Directrice de Grande Surface Spécialisée -GSS-

Directeur / Directrice de Grande Surface Spécialisée -GSS-

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 12 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur[...]

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi

Pontmain, 53, Mayenne, Pays de la Loire

MISSIONS : Le/La moniteur(trice) d'atelier ESAT( H/F) accompagne des personnes en situation de handicap en atelier de production. Il aide à les faire progresser vers l'autonomie par le travail et met en place les outils permettant le développement des compétences professionnelles et sociales en lien avec une équipe pluridisciplinaire. ACTIVITÉS PRINCIPALES : Au sein du service ESAT, et plus particulièrement de son atelier Restaurant « Le Pontaminois », il/elle aura notamment en charge les missions suivantes : - Elaborer des préparations culinaires en fonction des fiches techniques, des règles d'hygiène et de qualité et des contraintes de fonctionnement - travail en collaboration avec l'ouvrier(ère) de production. - Adapter la production en tenant compte de la situation et du potentiel du travailleur en situation de handicap. - Assurer et rendre compte de la qualité, des quantités et des délais de la production. - Accompagner les travailleurs dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Garantir la sécurité, le respect, et les règles de travail. - Analyser les dysfonctionnements ou les retards. - Accompagner les travailleurs dans l'acquisition des compétences.[...]

photo Conseiller / Conseillère en droit social

Conseiller / Conseillère en droit social

Emploi

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Vous avez à cœur d'accompagner des chefs d'entreprise dans la gestion de leurs ressources humaines et de les conseiller dans la croissance de leur activité ? Vous aimez transmettre et partager votre expertise pour faire évoluer votre environnement ? Alors, votre place est chez nous ! Pourquoi nous rejoindre ? Au sein du réseau COMPTACOM, acteur en pleine expansion, nous plaçons l'innovation, l'esprit d'équipe et l'accompagnement des talents au cœur de notre succès. Vous serez un véritable partenaire pour nos clients, un(e) acteur(trice) clé de la réussite de notre réseau. Notre service social accompagne quotidiennement les dirigeants d'entreprise dans un environnement en constante évolution. Notre mission ? Garantir la pérennité et le développement de leurs entreprises grâce à une gestion RH optimisée et sécurisée. Vos missions : - Conseiller et accompagner les clients du réseau sur l'ensemble des sujets de droit social, tel un bras droit RH du dirigeant. - Rédiger des actes juridiques (contrats de travail, procédures disciplinaires, ruptures de contrats.). - Soutenir les chefs d'entreprise dans leurs obligations liées à la représentation du personnel. - Participer[...]

photo Directeur / Directrice de Grande Surface Spécialisée -GSS-

Directeur / Directrice de Grande Surface Spécialisée -GSS-

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Château-Gontier, 53, Mayenne, Pays de la Loire

La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de Licence de Marque, le droit d'entrée est de 12 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi

-, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Ce poste est pour vous si vous : - Êtes engagé, audacieux et agile, Contexte de recrutement : L'EPNAK est un établissement public gérant des unités, services, dispositifs et plateformes médicosociales dans le secteur du handicap et de la protection de l'enfance. Il est présent aujourd'hui dans onze régions françaises dont une ultra marine (la Guyane). Les 2500 professionnels de l'EPNAK accompagnent dans une logique inclusive, plus de 6000 personnes et contribuent à leur insertion sociale et professionnelle. L'EPNAK est le deuxième acteur de la réadaptation professionnelle en France avec près de 2000 places. Pour en savoir plus sur l'EPNAK : www.epnak.org Le territoire Grand Ouest de l'EPNAK comprend des unités et des dispositifs basés en Bretagne, en Normandie et en Mayenne de type ESRP, ESRP hors mur, ESAT hors murs, SESSAD TSA, Entreprise Adaptée, dispositifs de répit. Ce recrutement est réalisé dans le cadre du développement d'une unité en Mayenne : le dispositif MarMay', Maison d'Accueil et de Ressource May'ennaise, structure expérimentale d'hébergement de 12 places composée de 2 maisons de type MECS. Le dispositif est ouvert 24h/24 et 365j par an selon différentes[...]

photo Responsable de magasin

Responsable de magasin

Emploi Autres commerces

-, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Doté (e) d'une expérience en management, vous travaillerez en accord avec les valeurs de l'entreprise en termes d'orientation client, de respect, d' esprit d'équipe, de discipline, de simplicité et de conscience des coûts. Vous possédez un esprit pragmatique, entreprenant et savez gérer les coûts ainsi qu'une équipe. Vous travaillerez 5 jours par semaine, y compris certains dimanches et jours fériés. Vos missions : o Faire grandir votre équipe d'employé(e)s de magasin o Gérer votre point de vente : passation de commande, réception des produits, gestion des stocks, implantation des nouveautés o Être un.e membre actif.ve de l'équipe d'encadrement o Veiller au développement et à la renommée du magasin o Être sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses.) o Participer au recrutement des futurs collaborateurs Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun.e , un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié. Enfin, les postes sont également disponibles[...]

Ressources supplémentaires